AVGS Gutschein - Coaching auch für Gründer

Neben der Tatsache, dass die Arbeitsagentur oder das Jobcenter Kosten übernehmen, ist der entscheidende Vorteil, dass sich die Begünstigten das Bildungsangebot selbst aussuchen dürfen. Der Gesetzgeber hat "lediglich" vorgegeben, dass die Institute, die Kurse oder Coachings anbieten, als so gennante Bildungsträger zertifiziert sein müssen (so genannte AZAV-Zertifizierung, die die so genannte AZAV-Verordnung regelt). Damit ist sichergestellt, dass eine bestimmte Qualität der Bildungsanbieter gegeben ist. 

Somit ist der Begünstigte in der Lage, sein Kursangebot selbst zu suchen. Gerade für Gründer ist dieser Vorteil nicht zu unterschätzen. Gründungen finden idealerweise dort statt, wo der Gründer bestimmte Fähigkeiten oder individuelle Vorteile sieht. Sie sind somit nicht standardisiert.

Somit sollten Gründungsinteressenten darauf achten, einen Bildungsanbieter zu finden, der spezifisch auf sie eingehen kann.

Es gibt im Bereich AVGS drei Gutscheine:

• AVGS MPAV: Hier vermittelt ein privater Arbeitsvermittler Arbeitssuchende in eine versicherungspflichtige Beschäftigung
• AVGS MAG: Vermittlung eines Praktikums bzw. einer betrieblichen Maßnahme. Ziel ist eine Art Probearbeiten, um herauszufinden, ob ein/e Arbeitnehmer/in für eine Arbeitsaufnahme in dem Unternehmen in Frage kommt. Das vermittelte Praktikum darf sechs Wochen nicht überschreiten. Das in Frage kommende Unternehmen muss für die zu vermittelnde Person neu sein
• AVGS MAT: Dies ist der Gutschein, mit dem auch Existenzgründung gefördert wird (Heranführung an eine selbständige Tätigkeit). Er umfasst aber generell alle Bildungsmaßnahmen, die die Chancen auf eine berufliche Eingliederung erhöhen. Er umfasst auch die Erstellung von Bewerbungsmappen, Bewerbungstrainings und die Beratung über die Chancen der Arbeitsplatzsuche.

Der AVGS-Gutschein sollte dazu dienen, Wissenslücken zu füllen, die bei einer Gründung zu Beginn meist da sind. Schließlich gründen wir alle nicht ständig Firmen und in der Schule wird das Thema auch nicht beleuchtet. Beispielsweise haben wir vor unserer ersten Gründung vermutlich keine konkrete Vorstellung von

• Suchmaschinen-Optimierung,
• Website-Gestaltung oder
• Businessplänen
• und vor trockenerer Materie wie Rechnungslegung oder Versicherungen für Firmen haben wir bislang auch die Augen verschlossen.
• Auch das Thema künstliche Intelligenz und wie dies Einfluss darauf hat, wer eigentlich meine Wettbewerber sind, ist vermutlich neu.

Dennoch sollte sich ein Gründer in Grundzügen hiermit auskennen und sich hier weiterbilden.

Kurz gesagt bekommt der/diejenige einen AVGS, der der Bundesagentur für Arbeit oder dem Jobcenter glaubhaft machen kann, dass die Weiterbildung notwendig aber auch hinreichend ist. Die Agentur für Arbeit muss den Eindruck haben, dass es ohne den Gutschein nicht geht, aber mit dem Gutschein die Chancen auf Wiedereingliederung sehr gut sind. Vermittelt jemand den Eindruck, dass er schon alles oder zu wenig weiß, hat er/sie weniger gute Chancen auf den AVGS. 

Da dies somit auch eine Frage der Darstellung ist, sind die Chancen auf einen AVGS eigentlich immer gut. Dennoch liegt die Ausstellung eines Vermittlungsgutscheins im Ermessen des/r Sachbearbeiters/in bei der zuständigen Agentur.

Ein Rechtsanspruch gibt es nur für den AVGS MPAV und hat nur, wer

•  6 Wochen arbeitslos, d.h. arbeitssuchend gemeldet ist und
• Anspruch auf Arbeitslosengeld hat

Kunden/innen des Jobcenters haben ebenfalls die Möglichkeit aber keinen Anspruch auf den AVGS. Einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein erhalten ebenfalls diejenigen, die eine Gefahr des Arbeitsplatzverlustes glaubhaft machen können, auch wenn sie noch nicht arbeitslos sind.

Die Dauer der Gültigkeit liegt im Ermessen des/r Ansprechpartners/in bei der Agentur für Arbeit bzw. Jobcenter und liegt zwischen 4 und 12 Wochen. Die häufigste Dauer, für die ein AVGS ausgestellt wird, ist 8 Wochen.

Bitte beachte allerdings, dass ein AVGS seine Gültigkeit verliert, wenn Du eine Arbeit aufnimmst oder eine selbständige Tätigkeit startest. Auch wenn Du einen Gründungszuschuss beantragst (was Du spätestens 150 Tage vor Ablauf des Anspruchs auf Arbeitslosengeld tun kannst), verfällt der AVGS.

Es gibt zahlreiche gute Anbieter von Coachings zur Weiterbildung, Umschulung und Beseitigung von Vermittlungshemmnissen. Für die Heranführung an eine selbstständige Tätigkeit sollten Gründungsinteressierte lediglich beachten, dass das Coaching auf sie zugeschnitten ist. Dies ist in der Regel der Fall bei 

• Einzelcoachings
• Virtuellen Coachings

Der Grund, warum wir ein virtuelles Einzelcoaching empfehlen ist nicht nur, dass Du Dir den Weg zu einem Schulungsangebot für Maßnahmen bei einem Träger sparst, sondern dass der Computer ein notwendiges Hilfsmittel ist, um Dein Projekt erfolgreich umzusetzen. Auch wenn Du ein physisches Projekt planst (Einkaufsladen, Restaurant, Steuerberatungsbüro etc) findet (heute) Marketing und Administration über den Computer statt. Bei einem guten Bildungsträger kannst Du die ersten Prozesse Deines Projekts direkt am Computer umsetzen.

Wir haben unser Kursangebot genau auf die entscheidende Punkte konzentriert, die für alle Gründer relevant sind und konzentrieren uns in den Kursen direkt auf das Einzelprojekt eines/r Gründungsinteressieren und bringen dieses voran.

Ansonsten gibt es eine Liste der Bundesagentur hier: Kursnet

Du trägst keine Kosten. Der Gutschein wird Arbeitssuchenden zur Aktivierung in den Arbeitsmarkt ausgestellt. Diesen können (und müssen) sie den Bildungsanbietern weiterleiten, die wiederum nach Abschluss der Maßnahme den Gutschein bei der Arbeitsagentur oder dem Jobcenter einlösen. 

Formal gesehen ist ein AVGS-Gutschein ein Dokument in Form eines zwei- bis dreiseitigen Scheibens der Arbeitsagentur oder des Jobcenters, in dem 

• Ziel des Gutscheins (z.B. Heranführung an eine selbständige Tätigkeit)
• der Gültigkeitszeitraum
• ggf. eine regionale Beschränkung bei der Auswahl der Träger
• der ungefähre Maßnahmeinhalt (z.B. Erarbeitung Gründungskonzept)
• die Maßnahmedauer
• und ein paar Nebenbestimmungen

festgehalten werden. Angehängt am Gutschein ist i.d.R. ein Schreiben für den Maßnahmeträger, in dem dieser der Agentur bestätigt, dass er in der Lage ist, eine entssprechende Maßnahme anzubieten.

Gutschein und Bestätigung müsse beide vom Maßnahmeträger per Pos an die zuständige Agentur geschickt werden. Erst nachdem die Agentur dann dem Bildungsempfänger und dem Träger einen weiteren Bewilligungsbescheid geschickt hat, kann die Qualifizierung starten und später dem Bildungsträger die Kosten erstattet werden.

Da diese Frage etwas ausführlicher behandelt werden sollte, haben wir ihr einen eigenen Artikel gewidmet.